de kracht van
ons team
Wie zijn wij?
Het team bestaat uit mannen en vrouwen van diverse leeftijden, opleidingen en achtergronden. Onze professionals hebben ieder een eigen talent in activiteiten en vullen elkaar aan waar nodig. Kinderen hebben hierdoor de mogelijkheid om een medewerker op te zoeken die aansluit bij zijn of haar behoeftes en interesses.
Onze kernwaarden zijn trots, dapper en vertrouwen.
Trots
We zijn trots op het werk dat we doen bij Kidz United, trots op de kinderen en trots op elkaar. Trots staat voor een gevoel van voldoening en tevredenheid. We krijgen dit gevoel door de kwaliteit die we leveren en de ontwikkeling die kinderen bij ons doormaken. Trots zijn versterkt een positieve leef- en werksfeer. Die positieve omgeving zie je terug in onze betrokkenheid, het uitspreken van waardering en het stimuleren van nieuwe vaardigheden en kwaliteiten voor kinderen én medewerkers. Trots zijn is voor ons dus het streven naar uitmuntendheid en het vieren van successen.
Dapper
Wij geloven in professionals die beslissingen durven nemen, zelfs als de uitkomst onzeker is. We waarderen initiatief en het vermogen om in het onbekende te stappen, wetende dat niet alles perfect hoeft te zijn voordat actie wordt ondernomen. Fouten maken hoort bij het leerproces en daar staan wij achter.
Wij moedigen onze medewerkers aan om buiten hun comfortzone te treden en nieuwe, creatieve oplossingen te verkennen. We staan voor een cultuur waarin onze medewerkers zich veilig voelen om met nieuwe ideeën te komen en te experimenteren.
Wij verwachten dat onze medewerkers durven te zeggen wat ze denken, ook als dit betekent dat ze tegen de stroom in moeten gaan. Eerlijkheid en transparantie zijn essentieel, zelfs in moeilijke gesprekken.
Vertrouwen
Alles begint met vertrouwen. Wij creëren een omgeving waar iedereen zich veilig, gehoord en gewaardeerd voelt. Vertrouwen betekent dat kinderen zich vrij voelen om te ontdekken en te groeien, ouders erop kunnen rekenen dat hun kind met zorg en respect wordt behandeld, en collega’s kunnen samenwerken in een sfeer van open communicatie en wederzijds respect. Dit bevordert een cultuur van eerlijkheid, transparantie en betrouwbaarheid, wat de basis vormt voor langdurige relaties.
